Скачать с ютуб Вебинар «Битва за таланты: как удерживать сотрудников в 2024 году» в хорошем качестве

Вебинар «Битва за таланты: как удерживать сотрудников в 2024 году»

Только 15% специалистов в мире работают вовлеченно, а 73% готовы сразу же уволиться, если получат более выгодный оффер (Business insider). В тандеме с самым масштабным кадровым голодом в России за последние 25 лет это становится одним из ключевых вызовов для работодателей. Как удержать таланты, если «настольные игры с коллегам и печеньки в офисе» уже не работают? На вебинаре от ГК «КОРУС Консалтинг» и Edstein вы узнаете, как связать ценности сотрудников и цели бизнеса, а также повысить вовлеченность распределенной команды с помощью HR-технологий, создания внутренних сообществ и проверенных инструментов геймификации. Таймкоды: 00:00 Вступление 02:45 Старт вебинара. Балтабаева Валерия, КОРУС Консалтинг 04:13 Что такое гибкое управление персоналом? 08:03 Про гибкие формы занятости 13:10 Кейс Innostage: Корпоративный портал 17:11 Работа с внутренними комьюнити 20:58 Важность обучения и развития сотрудников 24:23 Как грамотно выстроить процесс целеполагания 26:09 Завершение выступления. Ответы на вопросы 32:37 Старт второй части. Екатерина Иванова, Edstein 37:05 Причины, по которым сотрудники уходят 50:38 Всех ли сотрудников нужно удерживать? 55:14 Способы удержания «синих воротничков» и офисных сотрудников 59:41 Работающие инструменты для удержания сотрудников 01:10:45 Как повысить вовлеченность и уберечься от хантинга? 01:25:18 Выгоды корпоративного обучения 01:27:10 Завершение выступления. Ответы на вопросы